Около 100 милиона са доброволците в ЕС

За България те са предимно млади хора, обясниха експерти на форум в Центъра за развитие на човешките ресурси и регионални инициативи на МТСП. Около 60 представители на неправителствения сектор, Министерство на труда и социалната политика, Министерство на културата, БЧК, програма «Глобални библиотеки» и Програмата на ООН за развитие (ПРООН) обмениха опит и добри практики в периода 7-8 юни 2012 г. Основен фокус на тяхната работа бяха развитието на доброволчеството и разнообразните форми за сдружаване в подкрепа на хората от третата възраст. Това е четвъртия семинар от поредицата дискусии, които МТСП организира в рамките на Европейската година на активния живот на възрастните хора и солидарността между поколенията - 2012.

МТСП разработи Национална стратегия за демографско развитие на населението в Р България (2012-2030 г.) и проект на Национална концепция за насърчаване на активния живот на възрастните хора, напомниха експертите. Те обясниха, че концепцията е съобразена с националните специфики в демографското развитие на населението и с основните насоки и приоритети на Европейския съюз за преодоляване на последствията от застаряването. Развитието на доброволчеството и солидарността между поколенията, осигуряването на условия за активен трудов живот на възрастните хора, достъп до здравни услуги, образование и учене през целия живот, са основните цели на концепцията. За реализацията на тези цели и за развитието на дългосрочните грижи експертите отбелязаха активната роля на неправителствените организации, местната власт и бизнеса.

Голяма част от доброволческата дейност в страната се развива и в читалищата като най-често доброволците се изявяват в областта на екологията, социалните дейности, обученията и др. Експертите от Министерство на културата представиха филма „Мисия доброволец - предай нататък”, който обобщава резултатите от дейностите през Европейската година на доброволчеството 2011. Пред аудиторията те представиха и Проект на Закон за доброволчеството. Документът урежда защитата на доброволческите дейности, поощрителни мерки и др.

Участниците в семинара се запознаха със схема “Нови възможности”, която се реализира по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”. Чрез нея се финансират общините, които създават социални предприятия с цел осигуряване на заетост и активност на лица от рискови групи. По схемата са одобрени 37 социални предприятия за обществено хранене, озеленяване и благоустройство, технически дейности в подкрепа на общинската администрация, подкрепа на традиционни занаяти и обществени перални. В тях ще бъдат наети за период от една година 567 лица от рисковите групи, както и 198 човека като персонал в социалните предприятия.

МТСП координира участието на България в Европейската година на активния живот на възрастните хора и солидарността между поколенията - 2012. Инициативата цели създаването на устойчива култура на активен живот на възрастните хора в Европа, основаваща се на общество за всички възрасти, поощрява и подкрепя държавите-членки, техните регионални и местни органи, социалните партньори, гражданското общество и бизнес средите, включително малките и средните предприятия, в техните усилия за насърчаване на активния живот на възрастните хора и за използването на потенциала на бързо нарастващия дял на населението на възраст на и над 50 години.